أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أنها ستبدأ تطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس بداية من 15 يونيو وحتى 15 سبتمبر المقبل.
وسيتم تطبيق هذا القرار خلال الفترة المذكورة يوميًا من الساعة 12 ظهرًا وحتى الساعة 3 مساءً.
ويستهدف القرار الحفاظ على سلامة وصحة العاملين في القطاع الخاص من أضرار التعرض لأشعة الشمس والإجهاد الحراري، وتوفير بيئة عمل صحية وآمنة وفق المعايير العالمية للسلامة والصحة المهنية، بما يضمن تعزيز الكفاءة وتحسين الإنتاج.
وعلى مستوى المنشآت، يستهدف القرار تقليل الحوادث والإصابات والأمراض في أماكن العمل، إلى جانب رفع وتعزيز الإنتاجية.
وعلى مستوى الاقتصاد الوطني، يهدف منع العمل تحت أشعة الشمس المساهمة في زيادة الناتج المحلي الإجمالي، بالإضافة إلى تخفيض التكاليف والأعباء الصحية والعلاجية الناتجة عن الإصابات والأمراض المهنية المرتبطة بالإجهاد الحراري.
ودعت الوزارة أصحاب العمل إلى ضرورة تنظيم ساعات العمل ومراعاة ما نص عليه هذا القرار، للمساهمة في توفير بيئة عمل آمنة من المخاطر المختلفة، ورفع مستوى كفاءة ووسائل الوقاية للحد من الإصابات والأمراض المهنية، وحماية العاملين من الحوادث، قائلة إن الامتثال للقرار ينعكس على تحسين وزيادة الإنتاجية.
ونشرت الوزارة على موقعها الإلكتروني الدليل الإجرائي للسلامة والصحية المهنية للوقاية من آثار التعرض لأشعة الشمس والإجهاد الحراري.
وخصصت الوزارة الخط الساخن 19911 للإبلاغ عن المخالفات الخاصة بقرار حظر العمل تحت أشعة الشمس، أو عبر تطبيق الوزارة المتاح على أجهزة الهواتف الذكية.
وذكرت الوزارة أن نسبة الامتثال إلى قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس للعام الماضي بلغت 95%.
