أصدرت منظمة الصحة العالمية ومنظمة العمل الدولية أول دراسة من نوعها وجدت أن 745 ألف شخص من جميع أنحاء العالم قد ماتوا في عام 2016 بسبب ساعات العمل الطويلة، بزيادة قدرها 29% عن عام 2000.
وفي هذا الموضوع نستعرض لكم نسب الوفيات حول قارات العالم بسبب ساعات العمل الطويلة.
أخطار العمل لساعات طويلة
العمل لـ 55 ساعة في الأسبوع أو أكثر يرتبط بـ 35% نسبة خطر أعلى للإصابة بالسكتة الدماغية و17٪ خطر أعلى للوفاة بأمراض القلب. ويعتبر عبء الأمراض المرتبطة بالعمل أكثر انتشارًا بين الرجال حيث تحدث 72% من حالات الوفاة بين الذكور.
وفقًا لمنظمة الصحة العالمية، حدثت معظم الوفيات بين الأشخاص الذين ماتوا تتراوح أعمارهم بين 60 و79 عامًا والذين عملوا 55 ساعة في الأسبوع أو أكثر بينما تتراوح أعمارهم بين 45 و74 عامًا.
توزيع نسب الوفيات
كان جنوب شرق آسيا المنطقة الأكثر تأثراً في العالم حيث بلغ عدد الوفيات أكثر من 300 ألف شخص، من ساعات العمل الطويلة، بينما جاءت منطقة غرب المحيط الهادئ في المرتبة الثانية بأكثر من 200 ألف حالة وفاة.
مات من الشرق الأوسط نحو 77 ألف حالة بسبب ساعات العمل الطويلة، ومن أوروبا نحو 57 ألف حالة.
ومن الأمريكيتين مات نحو 44 ألف حالة، ومن أفريقيا ما يقرب من 40 ألف حالة.
تشير الدراسة إلى أن عدد الموظفين الذين يعملون لساعات طويلة آخذ في الازدياد مما يؤدي إلى زيادة أخطار الإعاقة المرتبطة بالعمل والوفاة.
[two-column]
يعمل Covid-19 أيضًا على تغيير أنماط العمل بشكل كبير، مما يؤدي إلى محو الحدود بين المنزل والمكتب، مع إمكانية الاتجاه نحو المزيد من ساعات العمل.
[/two-column]
تحذير منظمة الصحة العالمية
قالت الدكتورة ماريا نيرا، مديرة قسم البيئة وتغير المناخ والصحة في منظمة الصحة العالمية، إن “العمل لمدة 55 ساعة أو أكثر في الأسبوع يمثل خطرًا صحيًا خطيرًا”، و”لقد حان الوقت لأن نكون جميعًا: الحكومات، أرباب العمل، ويستيقظ الموظفون على حقيقة أن ساعات العمل الطويلة يمكن أن تؤدي إلى الوفاة المبكرة”.
توصي الدراسة الحكومات وأرباب العمل والموظفين باتخاذ إجراءات لحماية صحة العمال وتضمنت مجموعة من التوصيات. وهي تشمل الحكومات التي تقدم وتنفذ القوانين واللوائح التي تحظر العمل الإضافي الإلزامي وتضمن الحد الأقصى لساعات العمل.
يجب أيضًا ترتيب اتفاقيات المفاوضة الثنائية أو الجماعية بين أصحاب العمل والموظفين حيث يتم الاتفاق على الحد الأقصى لساعات العمل بينما يمكن أن تضمن مشاركة الساعات بين الموظفين أيضًا عدم تجاوز العمال عتبة 55 ساعة.
