يتجه العالم في الفترة الراهنة إلى تغيير ثوابت سوق العمل، وتحديدًا عدد ساعات العمل الأسبوعية للموظفين، إذ أعلنت بلجيكا مؤخرًا عن تخفيض عدد ساعات العمل، كما اتخذت الإمارات خطوة مشابهة.
النظام قيد الدراسة
السعودية أيضًا تبحث تطوير نظام العمل، هذا ما أكده المهندس “أحمد الراجحي”، وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودي، على هامش مؤتمر صحفي جمعه بوزير الإعلام المكلف الدكتور “ماجد القصبي“، في مركز التواصل الحكومي، وذلك عند سؤاله عن وجود نية لجعل نظام العمل 4 أيام أسبوعيًا فقط، إذ قال: “النظام الجديد قيد الدراسة، نحن نسعى لتطوير النظام لخلق المزيد من فرص العمل، ولجذب المزيد من المستثمرين إلى المملكة، أهم ما نسعى له هو توفير بيئة جاذبة فمن السهل وضع الأنظمة، ولكن الأهم التحقق أولًا من فعاليتها في تحقيق الأهداف”.
وأضاف “الراجحي”، أن الاستراتيجية الوطنية لسوق العمل التي أُطلقت قبل عامين، اعتُمدت من قبل مجلس الوزراء بواقع 25 مبادرة إصلاحية، تستهدف مشاركة المواطنين الاقتصادية بنسبة 40%، على أن تصل النسبة إلى 60% بحلول عام 2030، مؤكدًا أن النسبة وصلت حاليًا إلى 50% وهو ما يثبت نجاح العمل، إذ اقتربت النسبة من المستهدف في وقت أقل من المتوقع.
ولفت الوزير إلى أن سوق العمل السعودي، يشمل حاليًا أكثر من مليون و900 ألف شاب وشابة، وأن الوزارة تطمح لتجاوز عدد الشباب العاملين هذا الرقم، تحقيقًا لمستهدفات رؤية المملكة 2030.
[two-column]
عن برنامجي “وصول” و”قرة”، أوضح الوزير أنهما يستهدفان تمكين المرأة من العمل في القطاع الخاص، إذ تستهدف خطة الوزارة رفع النسبة الحالية التي تبلغ 21% لتصل إلى 32% بحلول عام 2030.
[/two-column]
وأوضح “الراجحي”، أن صندوق الموارد البشرية “هدف”، أنفق ما يتجاوز 10 مليارات ريال لدعم توظيف المواطنين في القطاع الخاص، وقد استفاد من هذا الدعم أكثر من 130 ألف شاب وشابة، عبر صرف 50% من المرتب بالتنسيق مع القطاع الخاص.
تمكين المرأة
وعن برنامجي “وصول” و”قرة”، أوضح الوزير أنهما يستهدفان تمكين المرأة من العمل في القطاع الخاص، إذ تستهدف خطة الوزارة رفع النسبة الحالية التي تبلغ 21% لتصل إلى 32% بحلول عام 2030، معلنًا عن استحداث نسبة جديدة لمشاركة المرأة، تنفيذًا لتوجيهات الأمير محمد بن سلمان، ولي العهد السعودي.
واستعرض “الراجحي” بعض الأرقام الخاصة بسوق العمل في المملكة، فجاء عدد الملتحقين بسوق العمل لأول مرة 400 ألف شاب وشابة، ليتجاوز الرقم عدد الخريجين بنفس العام، بينما أوضح أن المهن النوعية شهدت توطين 17 ألف مهندس ومهندسة، و16 ألف محاسب ومحاسبة، و3 آلاف طبيب أسنان، وأكثر من 6 آلاف صيدلي.
اختبار سري يخضع له مدبري المنزل قبل العمل في قصر “باكنغهام”!
أفضل 6 كليات حول العالم لدراسة ماجستير إدارة الأعمال لعام 2022
